網(wǎng)友建議多招男老師,高考成績(jī)一般什么時(shí)候出?西安教育局回應(yīng)網(wǎng)友建議多招男老師,有陜西西安網(wǎng)友通過(guò)人民網(wǎng)領(lǐng)導(dǎo)留言板建議,在教師招聘中考慮教師隊(duì)伍性別比例失衡問(wèn)題,加大對(duì)男教師的招聘力度。西安市教育局答復(fù)稱,教師公開(kāi)招聘計(jì)劃是由用人單位根據(jù)編制空缺情況和崗位需求進(jìn)行申報(bào),按照教師崗位工作特點(diǎn),一般不限定性別要求。

　　上述網(wǎng)友提到,西安教育提升三年計(jì)劃以來(lái)以招聘了兩萬(wàn)多名教師,但絕大多數(shù)都是女性,現(xiàn)在中小學(xué)尤其是義務(wù)階段教師男女比例失衡,男性學(xué)習(xí)師范類專業(yè)的人數(shù)本身就少,再加上相當(dāng)一部分男性畢業(yè)后不從事教師行業(yè),造成了現(xiàn)在普遍存在的男教師荒,希望政府考慮現(xiàn)實(shí)情況招聘時(shí)能兼顧學(xué)科和性別比例加大對(duì)男教師的招聘力度。新版教師法中明確規(guī)定,在教師招聘中應(yīng)以德為先,擇優(yōu)錄取,并且要按需兼顧學(xué)科、性別比例等問(wèn)題。
　　網(wǎng)友建議多招男老師

　　西安教育局回應(yīng)網(wǎng)友建議多招男老師,近年來(lái),多地出現(xiàn)提升男性教師比例的建議,部分地區(qū)通過(guò)明確崗位設(shè)置比例來(lái)調(diào)整教師性別結(jié)構(gòu)。此外,在河北昌黎,有人大代表提出了改革教師招聘制度,設(shè)置專項(xiàng)招聘計(jì)劃對(duì)需要男教師的學(xué)科,可適當(dāng)放寬招聘條件留專門(mén)的名額給那些希望從事教育事業(yè)的男生報(bào)考等建議。

　　小店區(qū)教育局介紹,近幾年,我區(qū)采取事業(yè)單位公開(kāi)招聘方式,招聘了一批年輕教師。在我區(qū)每年招聘的小學(xué)教師中,女性畢業(yè)生占多數(shù)。出現(xiàn)這種現(xiàn)象,主要是由于男性畢業(yè)生報(bào)名人數(shù)較少。由于事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)政策規(guī)定,事業(yè)單位公開(kāi)招聘不允許設(shè)置歧視性條件,因此在招聘男女結(jié)構(gòu)比例方面不得設(shè)置指向性或與崗位無(wú)關(guān)的歧視性條件。

　　昌黎縣教育體育局答復(fù)稱,就全國(guó)范圍來(lái)看,中小學(xué)教師隊(duì)伍當(dāng)中女性的比例遠(yuǎn)超其男性已是不爭(zhēng)的事實(shí),由此而產(chǎn)生的諸多負(fù)面影響,也相當(dāng)令人憂慮。目前,教育系統(tǒng)通過(guò)教師招聘的方式調(diào)整教師隊(duì)伍性別比例尚缺乏政策依據(jù)。其實(shí)在高考結(jié)束之后,網(wǎng)上就會(huì)立馬公布各個(gè)科目的答案,這時(shí)候考生其實(shí)就可以通過(guò)公布的標(biāo)準(zhǔn)答案進(jìn)行估分,預(yù)測(cè)自己的分?jǐn)?shù)階段大體在什么位置,為后面的填報(bào)志愿做準(zhǔn)備。因?yàn)楦鱾€(gè)高校的官網(wǎng)可以查詢往年的錄取分?jǐn)?shù)線。如果我們能夠提前估分就很方便我們查找對(duì)應(yīng)的院校與專業(yè)。

　　高考成績(jī)一般什么時(shí)候出?高考填報(bào)志愿的時(shí)間都是不一樣的,有的省份比較早,可能在高考成績(jī)出來(lái)的十天左右就可以填報(bào)志愿了,但是也有的省份時(shí)間比較長(zhǎng),而且本科批和專科批的時(shí)間也是不一樣的。